La danza del cambio  el reto de avanzar en las organizaciones que aprenden 
Peter Senge [y otros cinco] 
 - Barcelona  Gestión 2000  2000 
 - 498 páginas 
<br/><br/>Orientación -- Generación de cambio profundo -- Falta de tiempo -- Falta de ayuda (entrenamiento y apoyo) -- No pertinente -- Cumplir lo que se promete -- Temor y ansiedad -- Evaluación y medición -- Verdaderos creyentes e incrédulos -- Gobierno organizacional -- Difusión -- Estrategia y propósito. 
<br/><br/><label>ISBN: </label>9580454949 
<br/><br/><label>Subjects--Topical Terms: </label><br/>Aprendizaje organizacional<br/>Cambio organizacional
<br/><br/><label>Dewey Class. No.: </label>