Coens, Tom <br/><br/>
¿Evaluaciones de desempeño?  Por qué no funcionan y cómo reemplazarlas 
Tom Coens, Mary Jenkins 
 - Bogotá  Norma  2001 
 - 507 páginas 
<br/><br/>Buenas intenciones que nunca dejan nada -- El verdadero objetivo: Mejorar el rendimiento de la organización -- La evaluación como herramienta de valoración: ¿buena o mala? -- Tutoría de los empleados en el nuevo sitio de trabajo -- Retroalimentación con una gran diferencia -- ¿Cómo remunerar a las personas sin evaluaciones? -- Dotación de personal, promociones y desarrollo -- Disipación de los mitos legales y tratamiento de quienes rinden poco -- Abandono de las evaluaciones y diseño de alternativas -- Creación de consenso y confianza para el cambio. 
<br/><br/><label>ISBN: </label>9580464103 
<br/><br/><label>Subjects--Topical Terms: </label><br/>Calificaciones ocupacionales<br/>Administración de personal<br/>Evaluación de desempeño<br/>Administración
<br/><br/><label>Dewey Class. No.: </label>