Comportamiento organizacional bases y fundamentos
Lydia Arbaiza Fermini
- Buenos Aires Cengage 2011
- ix, 520 páginas
Definiciones generals. El comportamiento organizacional y la teoría de la complejidad. -- La personalidad y la emoción. -- Los valores. -- Las actitudes. -- La percepción y la atribución. -- La motivación. -- La satisfacción laboral. -- El liderazgo. -- El manejo de equipos. -- El manejo del estrés, la agresión y el mobbing. -- La comunicación. -- Toma de decisions. -- El manejo de conflictos y el poder. -- La negociación. -- La cultura y el cambio organizacional. -- El aprendizaje y el reforzamiento. -- Estructura y diseño organizacional. -- La ética. -- La empleabilidad. -- El desarrollo organizacional.