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040			_aUTP _bspa _cBD
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082			_221 _a658.3
100			_93633 _aFarías Arizpe, Jorge
245			_aDirección de capital humano _cJorge Farías Arizpe
250			_aSegunda edición
260			_aMéxico D.F. _bTrillas _c2011
300			_a323 páginas
505			_aRazón de ser de la planeación y el desarrollo de capital humano -- Conceptos básicos -- Objetivo, misión, visión y criterios de la planeación y el desarrollo de capital humano -- Modelo de dirección de capital humano -- Proceso de información de estrategias y valores corporativos -- Proceso de organización -- Proceso de staffing -- Proceso de ejecución y desarrollo -- Proceso de gobernancia, atracción y retención del equipo humano -- Equipos de alto rendimiento. Administración participativa -- Mantenimiento y actualización -- Herramientas de perfilamiento de personas y puestos -- Paradigmas en la sucesión -- Rol de recursos humanos en la planeación y el desarrollo de capital humano.
650			_91089 _aAdministración de personal
650			_91090 _aRecursos humanos _xAdministración
650			_9313 _aCapital humano
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942			_2ddc _cLIBR _h658.3 _kC-00885
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